정부 정책자금이 수익성이 낮은 한계기업에 쏠려 있다는 지적이 제기됐습니다. 정책 담당자들은 현행 지원 체계를 성과 중심으로 개편할 필요가 있다고 강조하고 있습니다.
기업이 성장 초기 이후 발전을 멈추는 '피터팬증후군'을 극복하기 위해서는 성장 단계별 맞춤형 인센티브 제도 도입이 시급한 상황입니다. 현재의 일률적인 지원 방식은 한계기업 구제에 치중해 있어, 이미 성장 기반을 갖춘 기업들의 도약을 저해하는 구조적 문제로 지적되고 있습니다.
정부 정책자금의 배분 구조를 개선해 성과를 낸 기업에 대한 인센티브를 강화하고, 기업 규모와 발전 단계에 맞춘 차등 지원 방안을 마련하는 것이 필요합니다. 이를 통해 기업의 지속적인 성장을 유도하고 한계 상황에서 벗어나도록 동기를 부여하는 것이 정책의 방향이 될 수 있습니다.